Los Colegios de Médicos extremeños piden a la Junta que cumpla lo acordado respecto a la jornada laboral y a la contratación de médicos sustitutos

Su presidente, Carlos Arjona, ha asegurado que “definir el horario laboral de los médicos, la libranza tras una guardia de 24 horas o la exención de guardias para facultativos mayores de 55 años son cuestiones que no admiten más demoras” 

Mérida (17-3-11).- El Consejo de Colegios Profesionales de Médicos de Extremadura ha solicitado a la Consejería de Sanidad y Dependencia del Ejecutivo regional que “cumpla los acuerdos alcanzados” respecto a la jornada laboral y a la contratación de médicos sustitutos. Sigue leyendo

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Dias de HUELGA en el Mes de ABRIL

A/A: SECRETARIO GENERAL DEL SERVICIO EXTREMEÑO DE SALUD

D.Rafael Rodríguez Benítez-Cano

Badajoz, 16 de marzo de 2011

Durante el mes de abril el SINDICATO MEDICO DE EXTREMADURA (SIMEX), declara días de huelga los días 1-4-8-11-25-29, lo que le comunico para los efectos oportunos.

Atentamente.

José Ignacio Vilella Bertrand
SECRETARIO GENERAL

Circular SIMEX 16-3-11: Estado de la Negociacion

Estimado amigo:

Reunido el Comité de Huelga con la Administración, ayer día 15 de marzo, a las 17 horas, se llegó al acuerdo de pactar los servicios mínimos ante la imposibilidad de llegar a un acuerdo.

El punto fundamental es la jornada laboral, la Administración no está dispuesta a abordar el tema. Para ellos está definida; nosotros queremos que se desarrolle el Estatuto Marco, y pedimos:

PRIMERO: Jornada Laboral Ordinaria de 8,00 horas a 15,00 horas.

SEGUNDO: Atención Continuada de 15,00 horas a 8,00 horas. ¡¡OJO!!

TERCERO: Jornada Especial pactada con el individuo, solicitada por escrito, voluntaria y remunerada, según acuerden. (máximo 150 horas/año).

CUARTO: No se excederá de las 48 horas semanales en cómputo semestral. (3 guardias/mes).

QUINTO: No aceptamos disminuciones en los facultativos que hacen guardia, ni otro horario que el existente.

SEXTO: Los facultativos trabajarán en el Centro en el que están adscritos, sólo voluntariamente podrán desplazarse a otros Centros distintos del habitual.

Los otros puntos son igualmente importantes, aunque no tengan la transcendencia del anterior:

PRODUCTIVIDAD VARIABLE

– Aceptamos el montante económico existente, pero no la forma de repartirlo.

-Debe ser pactada, no impuesta.

-No usada para pagar peonadas.

-Objetivos lógicos para optimizar la Jornada Laboral Ordinaria.

-Remuneración de partida igual para todos los facultativos.

REORGANIZACIÓN DE URGENCIAS HOSPITALARIAS: Los servicios de urgencias son un servicio más del hospital, deben tener el mismo horario, y la misma organización jerárquica.

EQUIPARACIÓN HORA DE GUARDIA: Renegociar una fecha para hacer efectiva la equiparación a la media nacional. La crisis afecta a toda España, no sólo a Extremadura.

EXENCIÓN DE GUARDIAS A MAYORES DE 55 AÑOS a los que lo soliciten, tanto para Atención Primaria, como para Atención Hospitalaria, en los mismos términos que el extinto  PACTO de INSALUD. Si fuera imposible se primará la no exención.

LIBRANZA POST-GUARDIA en Atención Primaria.

GARANTIZAR AL 100% DE LAS SUSTITUCIONES en Atención Primaria, y en caso de IMPOSIBILIDAD se abonarán las acumulaciones.

NO AMORTIZACIÓN DE PLAZAS DE MEDICOS.

Sin renunciar a nuestras justas reivindicaciones. No aceptamos, ni por asomo, que nos quiten un céntimo más.

Atentamente.

José Ignacio Vilella Bertrand

SECRETARIO GENERAL

¡¡¡ Las Espadas siguen en Alto !!!

Tras una agotadora y maratoniana sesión de negociación de mas de seis horas, las posturas siguen en sus posiciones iniciales y que se resumen en:


  • SIMEX: “Cumplimiento de los acuerdos firmados por el SES (hace años)

  • SES: “ No hay dinero


Ante la firmeza de las demandas del SIMEX y el enrocamiento del SES en su postura, mañana miércoles nos intercambiaremos nuevos documentos de propuestas, que tras su reflexión y discusión interna, serán objeto de una nueva reunión el próximo Jueves en Merida, desde primera hora de la mañana.


Seguiremos informando.