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El SES plantea que las 10,2 horas adicionales al mes se cubran en la jornada complementaria, pero computen y se retribuyan como ordinaria
Posted on 27 julio 2012 by Jesus
Exencion de Guardias – DOE Nº 145, viernes, 27 Julio 2012
Posted on 27 julio 2012 by Jesus
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El SES busca «cargarse» las Guardias
Posted on 27 julio 2012 by Jesus
El SES concentra la ampliación horaria de su personal en los miércoles por la tarde
Ese día se programarán consultas de Primaria y Especializada y los quirófanos estarán operativos. …
Importante ahorro cambiando las guardias médicas presenciales por localizadas
La política de ahorro del Servicio Extremeño de Salud también llega a las guardias que deben …
Vilella: «El SES lo que busca es cargarse las guardias»
El portavoz de Simex dice que los médicos perderán 2.400 euros anuales. Sanidad garantiza que no …
ntentaron cargarse la carrera profesional y no pudieron. Ahora lo intentan con las guardias, que supone que cada médico cobre de media 2.400 euros anuales menos». Este es para el secretario general del Sindicato Médico, José Ignacio Vilella, uno de los fines del Servicio Extremeño de Salud a la hora de aplicar el aumento de la jornada laboral en 2,5 horas semanales, norma que tienen previsto recurrir ante los tribunales de justicia (ver El Periódico de ayer).
Vilella fue muy crítico con el consejero de Salud, Luis Alfonso Hernández Carrón, a quien pensaba plantearle los problemas del colectivo médico durante la reunión de la Mesa Sectorial prevista para ayer. «Pero el consejero no se presentó a la misma. Dicen que quieren negociar, pero no aceptan ninguna propuesta».
A este respecto, el SES indicó ayer que el aumento de jornada ha sido negociado con los sindicatos, «con independencia de su desacuerdo con esta medida, que entendemos que puedan no compartir», pero que consideran que redundará en la calidad del servicio.
No comparte estas tesis el portavoz de Simex, quien considera que al final «tanto tensar la cuerda perjudicará a los pacientes». La medida, además, cree que tiene otra finalidad: «reducir las monstruosas listas de espera. Antes pagaban las peonadas (hacer horas extras) y ahora con las horas que habrá que hacer por las tardes, les haremos el mismo servicio y no tendrán que pagarnos».
Desde el colectivo médico también se teme que el SES les detraiga de la nómina de julio las horas no trabajadas por el aumento de jornada (efectivo desde el 1 de julio), aspecto que el SES negó ayer. «La nómina de julio está cerrada –señalaron a este diario– y no contiene ningún descuento relacionado con el incremento de la jornada laboral».
Finalmente, Vilella espera que no les reclamen las horas no trabajadas en julio, «porque el carácter retroactivo no puede ser negativo ni perjudicar al individuo. La culpa es de ellos por tardar tanto en aplicar las instrucciones».
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El Defensor del Pueblo rechaza el recurso de inconstitucionalidad del RD 16/2012 interpuesto por CESM
Posted on 26 julio 2012 by Jesus
Adjunto contestación del Defensor del Pueblo en el ejercicio de la legitimación constitucionalmente conferida, para la interposición de un recurso de Insconstitucionalidad contra el Real Decreto -ley 16/2012, de 20 de abril, de medidas urgentes para garantizar la sostenibilidad del Servicio Nacional de Salud y mejorar la calidad y seguridad de sus prestaciones (BOE 24 de abril).
Previo informe de la Junta de Coordinación y Régimen Interior, se ha resuelto la no interposición del recurso solicitado por CESM y otros colegios oficiales de médicos, asociaciones, organizaciones sindicales y profesionales, según contestan, por no encontrar fundamentos jurídicos suficientes.
— Respuesta del Defensor del Pueblo —
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La peticion de cese del Gerente del SES en la prensa autonomica
Posted on 26 julio 2012 by Jesus
EL SIMEX PIDE EL CESE DEL GERENTE Y SECRETARIO DEL SES POR INCOMPETENTES
Posted on 25 julio 2012 by Jesus
EL SIMEX PIDE EL CESE DEL GERENTE Y SECRETARIO DEL SES POR INCOMPETENTES
Llevara al juzgado la Resolución e Instrucciones de ampliación de la Jornada Laboral a 37,5 horas
El Comité Ejecutivo del Sindicato Medico de Extremadura, reunido en sesión extraordinaria urgente en el día de la fecha, ante las medidas arbitrarias y sin negociación efectiva previa adoptadas por la Gerencia del Servicio Extremeño de Salud, manifiesta su más enérgico desacuerdo y rechazo.
Esas medidas tienen que ver con recortes en número de guardias y su retribución; cambio del tipo de guardias, de presenciales a localizadas; supresión de la manutención en las guardias, aumento de la jornada laboral, disminución de las retribuciones, recorte de días de libre disposición y antigüedad, aumento de la presión asistencial para cada médico; supresión de sustituciones en algunos servicios, ausencia de incorporaciones para cubrir las plazas vacantes, supresión de la conciliación de la vida laboral y familiar, …. etc.
Provocando desanimo e indignación, alterando el normal funcionamiento del Sistema Sanitario, con menoscabo de la calidad asistencial que se presta a los ciudadanos.
La prepotencia e incompetencia de los Gestores del SES, se plasma en la inviabilidad de la Resolución (y posteriores Instrucciones de aplicación) de 13 de julio de 2012 de la Secretaria General del SES, por la que se determina la forma de aplicación en el organismo autónomo de la disposición adicional septuagésima primera de la Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2012 (se adjunta).
A nuestro juicio esta resolución es contradictoria, invade competencias de Jornadas entre diferentes categorías profesionales, manipula intencionadamente los términos de Jornada Ordinaria y Jornada Complementaria y contraviene normas de rango superior, entre otras, por ello consideramos que es un fraude de ley, que interpreta torticeramente la Ley 2/2012 de Presupuestos Generales del Estado y la Ley 20/2012 de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria.
No dudaremos en adoptar progresivamente las medidas oportunas para defender los derechos de los pacientes, los médicos y todo el sistema sanitario en su conjunto, para ello, hoy se han tomado entre otros los siguientes acuerdos:
1º.- Reclamar judicialmente la mencionada Resolución de 13 de Julio y sus Instrucciones.
2º.- Solicitar el cese inmediato del Gerente y del Secretario General del SES, por incompetencia manifiesta.
3º.- Solicitar reunión urgente con el Consejero de Salud y Política Social del Gobierno de Extremadura.
El Comité Ejecutivo SIMEX
25 de Julio de 2012
RESOLUCION del 13 de Julio, aplicacion de la Ley de Presupuestos en el SES
INSTRUCCIONES para la aplicacion de la Resolucion anterior
CIRCULAR del Director de RR HH de Badajoz y Zafra-Llerena
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Se estudian movilizaciones, en Diario Medico 25-7-12
Posted on 25 julio 2012 by Jesus
PREVÉ MOVILIZACIONES
La Ejecutiva del Simex dará hoy una «respuesta firme» a los últimos ajustes del SES
El Comité Ejecutivo del Sindicato Médico de Extremadura (Simex), que se reúne hoy de urgencia, ha recibido el beneplácito de su Asamblea General para, en palabras de su presidente, Fernando Pérez Escanilla, dar «una respuesta firme, que, si es preciso, incluirá la convocatoria de movilizaciones, a las últimas medidas del Servicio Extremeño de Salud (SES) y, sobre todo, a la falta de consenso en la toma de decisiones».
A los recortes salariales, la supresión de las jornadas de tarde en primaria y la previsible eliminación de los módulos compensatorios de guardias para los mayores de 55 años en ambos niveles, Pérez Escanilla une la resolución dictada por el SES para la aplicación de la nueva jornada laboral de 37,5 horas, «que no tiene en cuenta ninguna de las peticiones hechas por los sindicatos en la mesa sectorial y deja en manos de las gerencias el establecimiento de criterios para aplicarla».
A imagen de lo que se ha acordado en Castilla y León para aplicar el nuevo horario (ver DM del 2-V-2012), el Simex planteaba al SES que se pactaran reducciones compensatorias de la jornada ordinaria en función del número mensual de guardias o de la acumulación de cupos en el primer nivel. «No obstante, la Administración ha dictado una resolución ambigua que incluye muchas posibilidades -compensar las horas adicionales con jornada continuada, trabajar los sábados, hacer 5 horas por la tarde en especializada…-, pero sin concretar ninguna, y dejando en manos del gerente de turno la nueva distribución horaria» dice el presidente del Simex.
Temas pendientes
Pérez Escanilla resalta que el desencuentro entre Administración y sindicatos por el nuevo horario es sólo un ejemplo más «de la persistente falta de diálogo de una consejería que convoca mesas sectoriales, pero con órdenes del día dudosos». El presidente del Simex recuerda que temas como garantizar la libranza postguardia, mejorar y consolidar el primer nivel o la exención de las guardias a los mayores de 55 años «están recogidas en acuerdos, firmados en algunos casos en 2008, que aún no se han cumplido».
Además, Pérez Escanilla lanza una advertencia que no es válida sólo para el SES: «Se están tomando decisiones sanitarias de calado en temporada baja, cuando en la mayoría de las regiones el volumen de pacientes es mucho menor, y está por ver las consecuencias que tendrán dentro de unos meses».
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CESM se solidariza con las movilizaciones en el sector público contra los recortes
Posted on 19 julio 2012 by Jesus
El comité ejecutivo de la Confederación Estatal de Sindicatos Médicos (CESM), reunido ayer en Madrid, acordó manifestar su repulsa por los últimos recortes en los salarios de los empleados públicos, que incluyen a los aproximadamente 140.000 facultativos que trabajan para el Sistema Nacional de Salud (SNS).
Asimismo, y en vista de que el último tijeretazo afecta a todos los trabajadores de las administraciones públicas, ha dado el visto bueno a las propuestas llegadas desde varios sindicatos autonómicos de que CESM se solidarice y apoye cuantas movilizaciones tengan lugar para protestar contra una medida que los médicos, en particular, consideran del todo injusta y muy poco efectiva mientras el Gobierno no acometa la verdadera reforma pendiente, que es la del hipertrofiado aparato político del Estado.
Desmotivación profesional
La Sanidad, junto con Educación y Justicia son los pilares del Estado, y que su mejor o peor funcionamiento dependerá en buena medida de cómo se sientan tratados sus profesionales.
Los médicos no podemos ser inmunes a esta situación. Es cierto que nuestro gran componente vocacional es un factor que atempera la desmotivación, pero todo tiene un límite que ya comienza a ser evidente en muchos compañeros tras dos años (los que median desde el primer recorte, en junio de 2010) en que hemos perdido, de media, entre un 25 y 30% de nuestras retribuciones, además de un porcentaje creciente de empleos en el sector.
Muy en concreto, a CESM le preocupa el futuro profesional de nuestros compañeros más jóvenes, que han comenzado a ejercer la Medicina en unas condiciones cada vez más adversas. No es extraño que sean cada vez más los que se van a trabajar a otros países o barajan esa idea. Aquí no encuentran compensación a sus 6 años de carrera, 4 o 5 de especialidad y la gran responsabilidad que entraña la labor diaria de médico.
DIARIO MÉDICO, 19-07-2012
http://www.diariomedico.com/2012/07/19/area-profesional/profesion/cesm-apoya-primera-fase-ccoo-y-ugt
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Los MEDICOS a punto de estallar ……..
Posted on 18 julio 2012 by Jesus
SIMEX apoya la manifestación del dia 19 sin reservas
Posted on 18 julio 2012 by Jesus
SIMEX INFORMA:
El SIMEX apoya la manifestación del dia 19 sin resevas, no sólo por los recortes indiscriminados a los sanitarios, sino sobre todo, por el deterioro que están ocasionando en la Atención Sanitaria.
Falta trabajo,
Falta una Planificación de la Atención Sanitaria adecuada.
SOBRAN POLITICOS.
Concentracion: 20,3o horas
- Badajoz : Plaza de España
- Caceres: Cruz de los Caidos
José Ignacio Vilella Bertrand
SECRETARIO GENERAL
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SIMEX - Secretaria de Accion Profesional - 